第39章 重视(上)(1 / 2)
足足坐了将近一个小时,进清十郎才离开。
期间,中山裕一和他聊了很多成功漫画家的故事。
比如一种是按照自己喜欢的尽情去画而成功的类型,说好听点是天才,说难听点就是少根筋型的;还有一种类型是精于计算型,找出成功的方法,迎合大众的喜好,从而获得成功。
畅销漫画家以前者居多。
后者虽然稀少,并且极少有“大作”诞生,但优点是不用担心一部作品之后就没了。
聊天结束时,给了他一张名片。
一般编辑给新人作者的名片,只有编辑的名字、《周刊少年ju》的地址和联系电话;再进一步,会有编辑的邮箱地址;只有遇到“金蛋”时,才会毫不犹豫地把自己的私人手机号码也一同奉上。
进清十郎不仅拿到了中山裕一的手机号码,并且是后者亲自将他送出门外。
几乎他刚一离开,舆论就已经在集英社内蔓延开。
这种待遇,就连保安和前台小姐姐都清楚,怕不是遇到“金矿”了!
《周刊少年ju》的编辑压力也是很大的,如果连续几年没有热卖作品推出,会被赶出编辑部!
送他离开后,中山裕一拿着拷贝下来的《火影忍者》回到编辑室,准备联系班长。
编辑部分为三组,每组一个班长。
他在征得进清十郎的同意后,准备将这部作品投稿手冢赏。
手冢赏是集英社从1971年开始举办的针对少年故事漫画的新人奖,每年举办2次,旨在挖掘有潜力的新人漫画家和作品。评委是在《周刊少年ju》上连载作品的漫画家们,奖项分为最高奖“入选奖”,奖品是手冢杯、奖状、100万円和纪念之盾,然后是“准入选奖”,奖状、50万円和纪念之盾,以及“佳作奖”,奖状、20万円和纪念之盾。
含金量虽然没有办法和手冢治虫文化赏比较,但评审却不是一般的严格,最高的入选奖经常空着,甚至可能一空就是几年,最长记录是8年半!
虽然他认为这部《火影忍者》直接在《周刊少年ju》上连载也可以,但先刷一波荣誉,有光环笼罩,成功的几率更高,说不准会大获成功。
漫画同样需要宣传、炒作。
在这个信息大爆炸的年代,没有推荐,你连让人看到作品的机会都没,又凭什么脱颖而出?
还没等他联系,班长小西优便已经主动上门。
性别男,风格和中山裕一差不多,只不过个头稍矮,另外就是胖了点。早已得到消息,毕竟他极其罕见地和投稿人聊了将近一个小时,所以在听闻他回来后,第一时间赶了过来。
编辑部三个组之间的竞争非常激烈,他们这组没有你挖到一座金矿?”见面第一句话便问道。
既有激动兴奋,也有质疑之意。
“没错!”中山裕一相信自己的判断,已经打开笔记本电脑,把《火影忍者》拷贝到自己电脑上。
小西道:“这画风可不像是新人。”
不管多么天才,画功多好,新人就是新人,剧情、画风、对白等都会有那种新人特有的青涩稚嫩。
但这部作品却老练干脆,说是出自从业5年以上的职业漫画家之手也不为过!
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