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第44章 荣耀之巅的坚守(1 / 2)

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家族企业在林晓的带领下,凭借着新产品在新领域的出色表现,成功登上了行业的荣耀之巅。然而,站在高处,面临的挑战和压力也更为巨大。

随着企业的声名远扬,越来越多的竞争对手开始对其虎视眈眈,试图找出破绽并取而代之。同时,市场的需求和趋势也在不断变化,消费者对产品和服务的要求愈发苛刻。

“林总,最近竞争对手对我们的市场份额发起了猛烈的冲击,他们推出了一系列类似的产品,价格还更具优势。”销售经理忧心忡忡地说道。

林晓目光坚定地回应:“我们不能只看价格,要从品质和创新上下功夫。马上组织市场调研,了解消费者的真实需求,我们要做出更符合市场期待的产品。”

研发团队迅速投入到紧张的工作中,日夜奋战。

“林总,这次我们打算在产品中融入最新的智能技术,提升用户体验。但技术研发的难度较大,可能需要更多的时间和资金投入。”研发主管说道。

林晓毫不犹豫地表示:“只要能做出领先市场的产品,时间和资金都不是问题。但一定要确保技术的稳定性和可靠性。”

在努力提升产品竞争力的同时,企业内部也出现了一些管理上的问题。随着规模的不断扩大,部门之间的沟通和协作开始出现障碍,导致工作效率下降。

“林总,最近几个部门之间在项目配合上出现了矛盾,互相推诿责任,严重影响了项目进度。”行政总监向林晓汇报。

林晓深知问题的严重性,立即召开了全体中层管理会议。

“大家要明白,我们是一个团队,一荣俱荣,一损俱损。部门之间要加强沟通,明确责任,一切以公司的整体利益为重。”林晓严肃地说道。

为了解决沟通不畅的问题,林晓决定引入先进的管理系统,优化工作流程,并组织了一系列的团队建设活动,增强员工之间的信任和协作。

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